设计师魏工从学校毕业以后就被招聘来我司工作，过完春节已是第六个年头了，但他依旧没有离开的念头。不仅是他，今年春节前，公司也无一人提出离开。而且我司还物色了一批新员工，准备年后到岗。

年终，“奖金发完，人走一半”，这是许多设计业同行长期以来的苦恼。临近年关时，往往很多企业员工都会心浮气躁，总想来年换一家新的单位。其实很多时候拿完年终奖就想离开的现象,责任不完全在员工本人，而是与公司的管理有很大的关系。这几年来我司一直非常重视为员工提供良好的发展平台，挖掘和调动员工的潜力，使他们感觉在这有奔头、有发展，能体现自身价值。公司平时也注意加强业务技能培训，合理的调整工资，并且完善各类福利保障制度，使员工在公司安心、放心，员工之间也相处的非常愉快。